【児童発達支援管理責任者（正社員）／保育士・児童指導員（パート）同時募集♪】★☆年3回賞与（４～５カ月実績）あり☆★毎年昇給&賞与実績あり！完全週休2日制！パート週２～OK！
株式会社GEN オーパグループ
対象は小学校1年生～中高生まで通われています。オーパグループでは学年別や特色に事業所を分け、職員全員で協力し、学校の宿題サポートや子供たちとクッキングや工作、またお出かけも行います。フリータイムでは子供たちと一緒に楽しく遊ぶような支援を行います。職員は総勢70名ほど在籍しています。令和7年、令和8年も事業拡大に向け募集中です。
そして、注目したいのが離職率の低さ！前年度の自己都合退職者はわずか3％と、とても低い水準です。それだけ、スタッフにとって働きやすい環境だといえるでしょう。また、正社員・パート問わず賞与が支給され、残業もほぼゼロというのも嬉しいポイントです。さらに、会社負担での食事会やイベント行事もあり、インフルエンザワクチンも自己負担なし。
「仕事以外でも仲間と楽しく交流したい！」という方にはピッタリの職場です。
おすすめポイント
HPも是非ご覧ください♪
http://genn.co.jp/
求人情報
| 募集職種 | 児童発達支援管理責任者 保育士／児童指導員 |
| 雇用形態 | 正社員 パート |
| 仕事内容 | 【児童発達支援管理責任者】 ・軽度知的・発達障がいのある児童（小学校1年生～高校3年生） ・1日10名前後の児童を5名程度のスタッフで手厚く支援しています。 （基本児童2人に職員1人の配置） ・身辺自立できている児童（軽度なので食事介助やトイレ介助等は不要です） ・小学校の学童のイメージです。 ・放課後や休校日に楽しく活動し、ひとつひとつ成長をサポートしています。 【保育士・児童指導員】 業務全般 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携、サポート ・送迎(相談可) など |
| 給与 | 【児童発達支援管理責任者／正社員】 月給327,000～月給500,000(金額応相談) 〈年収モデル〉 児童発達支援管理責任者(管理者兼務) 例:施設管理者(年収500~670万円)→マネージャー→統括責任者 ・賞与年3回(昨年度5カ月分実績あり) ・賞給年1回 【保育士・児童指導員／パート】 時給1,200円〜 |
| 待遇・福利厚生 | 【児童発達支援管理責任者／正社員】 ・賞与年3回 ・昇給制度年1回あり ・退職金制度あり ・食事会あり(自己負担なし) ・社用車無料貸与(または交通費全額支給) ・車通勤、電車通勤、バイク通勤、自転車通勤可能 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・インフルエンザワクチン補助あり(全額会社負担) ・残業ほぼなし ・イベント行事(水族館や味覚狩り、クッキング等)も自己負担なし ・弊社駐車場も全額会社負担 【保育士・児童指導員／パート】 ・賞与年3回（内一回は決算前賞与） ・昇給は年複数回 ・職員食事会あり ・交通費全額支給 ・マイカー通勤可 ・インフルエンザワクチン補助あり(全額会社負担) ・お出かけイベント（味覚狩りや水族館）等事業所から子供とお出かけ費用自己負担無し |
| 資格 | 【児童発達支援管理責任者】 児童発達支援管理責任者 研修修了者 【保育士・児童指導員】 〈すべて必須〉 ・保育士(児童指導員) ・普通自動車運転免許(お持ちでない方や運転が苦手な方は相談可) 〈あれば尚可〉 ・幼稚園教諭 ・教員免許(小中高) ・児童指導員任用資格 ・放課後児童支援員 |
| 勤務時間 | 【児童発達支援管理責任者／正社員】 平日 9:00～18:00 土祝・長期休み 8:30～16:00 ※学校がない土祝等は子供の受け入れ時間が10:00、支援修了時間が16:00となります。 ※休憩：45分以上 全職員残業ほぼなしの時間キッチリ勤務♪ 【保育士・児童指導員／パート】 平日(学校のある日) 13:30~17:30 土祝(学校休みの日) 9:30〜16:00 ※残業なし、曜日相談OK。扶養内勤務OK |
| 休日・休暇 | 【児童発達支援管理責任者／正社員】 完全週休2日制（日曜日＋月～土で1日） ・年次有給休暇 ・特別休暇(ゴールデンウィーク、お盆、秋祭り、年末年始) ・育休産休 ・結婚休暇 ・慶弔休暇 【保育士・児童指導員／パート】 ・シフト制(休み希望可能。法定通り) ・週2~OK ※下記にて連休を設けます。 ・GW ・お盆 ・年末年始休暇 ・結婚休暇 |
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法人情報
| 勤務先名称 | 株式会社GEN／オーパ |
| 住所 | 大阪府泉南市信達牧野164番地1 |
| 最寄り駅 | ＪＲ和泉砂川駅山側出口より和歌山側踏切方向へ徒歩１分 |
| TEL | 072-483-0817 |
