【奈良市】無資格・未経験者大歓迎♪まずは一度見学にお越しください！!
特別養護老人ホーム サンタ・マリア
特別養護老人ホームサンタ・マリアは従来型50床、ユニット型30床の介護施設です。
ショートステイ、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援などを併設しています。
当施設はプリセプター制度を設けており、約1年間新人教育の制度としてしっかりとバックアップしています。
また、研修は導入研修、3ヶ月や半年、1年でのフォローアップ研修があり、どんどんと成長できる環境を整えております。
また半年後に行われる研修では介護保険やケアプランの見方も指導しますので、将来的にケアマネージャーを目指す方にも最適な施設です！
それに伴って資格取得支援制度もしっかりと完備！文字通り「働きながら成長できる」環境があります！
それらの環境もあってか、介護職員の約9割が介護福祉士の資格を取得しています。
そういった先輩方がいるのも大きな支えです！
ぜひ当施設のような成長できる施設で働きませんか。
施設見学等も承っておりますのでお気軽にご連絡ください。
プリセプター制度
当施設はプリセプター制度を設けており、約1年間新人教育の制度としてしっかりとバックアップしています。
また、研修は導入研修、3ヶ月や半年、1年でのフォローアップ研修があり、どんどんと成長できる環境を整えております。
また半年後に行われる研修では介護保険やケアプランの見方も指導しますので、将来的にケアマネージャーを目指す方にも最適な施設です！
それに伴って資格取得支援制度もしっかりと完備！文字通り「働きながら成長できる」環境があります！
それらの環境もあってか、介護職員の約9割が介護福祉士の資格を取得しています。
そういった先輩方がいるのも大きな支えです！
このような方お待ちしております
- 未経験で働きたい
- 経験を活かしたい
- 経験を積みたい
- 無資格でも頑張りたい
- 働きながら資格が取りたい
- 子育てが落ち着いたので復職したい
- 働きやすい職場がいい
- キャリアアップ・キャリアパスを考えている
- ワークライフバランスを大切にしたい
- 新しい事にチャレンジしたい
HPも是非ご覧ください♪
https://atcompany.jp/santamaria/
求人情報
| 募集職種 | 介護職員【正社員／アルバイト・パート】 夜勤専従【アルバイト・パート】 ヘルパー【アルバイト・パート】 |
| 雇用形態 | 正社員 アルバイト・パート |
| 仕事内容 | 【介護職員】 特別養護老人ホームでの介護業務をお願いいたします。 具体的には入所者様の日常の生活のサポートをお願いします。 多くのスタッフと共に行いますので安心して始めて頂けます。 《具体的には》 ・身体介護（排泄・入浴など） ・食事介助 ・健康管理（食事摂取量の確認、血圧、体温測定、床ずれチェックなど） ・レクリエーション活動 ・イベント企画 ・ご家族への報告 ・その他事務作業、雑多作業 ☆希望の方には職業体験なども行っております。 【夜勤専従】 特別養護老人ホームでの夜勤業務をお願いいたします。 《具体的には》 ・身体介護（排泄・食事・就寝・起床介助など） ・健康管理（食事摂取量の確認、血圧、体温測定、床ずれチェックなど） ・居室巡回 ・記録業務 ・ご家族への報告（特変時等） ・その他事務作業、雑多作業 ☆希望の方には職業体験なども行っております 【ヘルパー】 御利用者宅を訪問し、高齢者や障がい者の生活援助（調理、掃除、洗濯、買い物代行） 排泄、食事、入浴等の身体的な支援をする仕事です♪ |
| 給与 | 【介護職員／正職員】 月給 179,000円 〜 221,600円 ※給与幅は経験・能力・学歴による 高卒:月給179,000円～ 短大・専門学校卒：182,000円 大卒:月給185,300円～ ＜別途支給＞ 夜勤手当 ／ ６,000円 資格手当 ／ 介護福祉士手当3,000円 通勤手当（月30,000円まで） 家族手当（5,500円～16,000円） 扶養手当 ※試用期間３カ月（試用期間中は資格手当、家族手当はありません） 【介護職員／アルバイト・パート】 時給 1,000円以上 ※一律手当含む ＜別途支給＞ 資格手当 【夜勤専従／アルバイト・パート】 時給 1,000円以上 夜勤手当 ／ ６,000円 資格手当 ／ 介護福祉士手当3,000円 通勤手当（月30,000円まで） 試用期間３カ月（同条件） ＜日給例＞ 21000円 時給1000円×15時間＋夜勤手当 【ヘルパー／アルバイト・パート】 時給 1,290円 〜 1,850円 ※一律交通費含む ※経験・能力・時間帯による ＜給与備考＞ ・生活援助：1090円～+交通費：1件200円～300円 ・身体介助：1400円～+交通費：1件200円～300円 ＜別途支給＞ ・早朝（5～8時）、夜間（18時～22時）の勤務は時給200円アップ ・土、日、祝：時給50円アップ ・介護福祉士手当 3000円／月 |
| 待遇・福利厚生 | 【介護職員／正職員】 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績年間/約4.5ヶ月) 各種社会保険完備 退職金制度 交通費支給 車通勤可(無料職員駐車場有) 家族手当 育児・介護休暇有 制服貸与 健康診断 ☆個別に指導・助言を行う教育制度で新人職員をマンツーマンでフォローします。 【介護職員／アルバイト・パート】 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績年間／約1ヶ月) 車通勤可(無料職員駐車場有) 交通費支給 資格手当(介護福祉士) 制服貸与 育児・介護休暇有 社会保険完備(週30h以上勤務) 健康診断 【夜勤専従／アルバイト・パート】 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績年間/約4.5ヶ月) 各種社会保険完備 交通費支給 車通勤可(無料職員駐車場有) 育児・介護休暇有 制服貸与 健康診断 【ヘルパー／アルバイト・パート】 昇給年1回 賞与年2回(昨年実績年間／約1ヶ月) 車通勤可(無料職員駐車場有) 交通費支給 資格手当(介護福祉士） 社会保険完備(週30h以上勤務) 健康診断 予防接種 ストレスチェック 健康診断 |
| 資格 | 【介護職員・夜勤専従】 無資格OK 《あれば活かしていただけます》 初任者研修修了者 実務者研修修了者 介護福祉士 その他介護に携わる資格・免許 《必須条件》 64歳未満（定年制65歳のため） ※再雇用制度あり 【ヘルパー】 普通自動車運転免許（AT限定可）、原付免許 あれば尚可 |
| 勤務時間 | 【介護職員／正職員】 勤務形態: 変形労働時間制 下記時間のシフト制 7:00～15:30 9:00～17:30 11：30～20：00もしくは12:00～20:30 16:30～翌9:30 (夜勤については月３～4回程度) 【介護職員／アルバイト・パート】 勤務形態: シフト制 9:00～18:00の間で短時間～、週2日～応相談♪ ★9:00～16:00に勤務出来る方歓迎！ ★午前のみ・午後のみも相談OK！ ※夜勤シフトはありません。 【夜勤専従／アルバイト・パート】 勤務形態: シフト制 16:30～翌9:30 ★休憩2時間含む ★週1日～OK 【ヘルパー／アルバイト・パート】 勤務形態: シフト制 朝8:00～22:00 ※上記時間内で週2日以上、1日2h以上 ※時間・曜日応相談♪ |
| 休日・休暇 | 【介護職員／正職員】 月9日（年108日） 【介護職員／アルバイト・パート】 要相談 その他はシフト制 【夜勤専従／アルバイト・パート】 シフトによる 慶弔休暇、有給休暇（年間5日以上） 【ヘルパー／アルバイト・パート】 ・シフト制 ・年末年始休暇 ・産休育休、慶弔休暇、有給休暇 |
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法人情報
| 勤務先名称 | 特別養護老人ホーム サンタ・マリア |
| 住所 | 奈良県奈良市朱雀4-3-10 |
| 最寄り駅 | 近鉄京都線 高の原駅から徒歩で12分 大和路線 平城山駅から徒歩で29分 奈良線 平城山駅から徒歩で29分 |
| TEL | 0742-71-7733 |
